International Neuro Coaching and Business School
¿Necesitas ideas para motivar a tu equipo de trabajo? ¿Te has preguntado cómo mantener a tu equipo motivado y comprometido con su trabajo? La motivación es clave para el rendimiento y éxito de tu empresa. …
El talento humano es uno de los activos más valiosos de cualquier empresa. Gestionar el talento implica identificar y desarrollar las habilidades y capacidades de los empleados para ayudarlos a alcanzar su máximo potencial y …
¿Alguna vez te has preguntado cómo mantener motivado a los trabajadores de tu organización? Si lideras equipos, sabes que tener un grupo motivado es fundamental para lograr los objetivos. En este artículo, te daremos cinco …
¿Quieres descubrir las diferencias entre un jefe y un líder? En este artículo, descubrirás las 5 diferencias principales entre líder-jefe y ejemplos reales de líderes que inspiraron y consiguieron grandes resultados en sus empresas. 5 …
El coaching profesional ha crecido espectacularmente en los últimos años. Es una profesión capaz de generar ingresos para el profesional que se dedica a ello y a la vez, podemos comprobar que quien contrata los servicios profesionales tiene prácticamente garantizado …
En ocasiones, los tiempos difíciles permiten desvelar aspectos positivos. La recesión económica en tiempos pasados hizo que muchas empresas descubrieran o redescubrieran que la creatividad de las personas era un activo clave para el crecimiento. La …
¿Dispones de una buena formación – preparación para la gestión de tú energía? ¿qué habilidades entrenas para estar en forma y tener buenas reservas siempre a punto y enfocadas a tus objetivos? Todos sabemos muy bien …
¿Para qué contar una buena historia? ¿Qué cualidades hacen que una historia sea mejor que otra? Una buena historia es imprescindible para empatizar, conectar con nuestro público, con nuestros clientes. No es la primera vez …
Los juegos como World of Warcraft brindan medios a los jugadores para salvar mundos, y los incentivan a aprender los hábitos de los héroes. ¿Y si pudiéramos aprovechar esta potencia de juego para resolver problemas …
Desde FBCTI queremos proporcionar modelos de Apoyo Social que permitan mejorar la calidad de vida personal, empresarial y social. Con nuestra contribución y compromiso, trabajo en equipo y esfuerzo queremos generar abundancia para otros y ser …
Una de las herramientas más potentes que tenemos a nuestro alcance en coaching consiste en aprender a entrenar la capacidad de afrontar las adversidades, “darles la vuelta”. Pero… en realidad lo que aprendemos y entrenamos …
¿Qué más puedes considerar como coach para ayudar a tu coachee y/o como lider para ayudar a alguien de tu equipo que está postergando sus acciones y, por tanto, incumpliendo los planes que le llevaran a alcanzar sus …
La responsabilidad en la acción para la obtención de resultados es la clave de la sostenibilidad y los logros tanto en el ámbito personal como en el profesional. Veamos una breve historia de nuestro personaje: …
En la mayoría de las ocasiones, los cambios no se desarrollan de forma lineal, casi podríamos decir, si nos paramos a observar, que en nuestro universo no hay nada lineal. Ni tan siquiera la luz. …
Llegas a casa y la luz la llena de nuevo. Te ofrece una visión casi desconocida. Tus ojos aun están en los paisajes y las ciudades que has vivido. Tus pensamientos aun recuerdan y tu …
En 1927 el físico Werner Karl Heisenberg realizó una hipótesis que posteriormente, la experimentación, concluyó en el establecimiento del denominado «Principio de incertidumbre de Heisenberg». Sin pretender adentrarnos en el complejo contenido matemático, éste explica …
El pasado16 de julio, falleció Stephen Covey, un auténtico referente mundial en el mundo de la empresa, el crecimiento personal y para el coaching en particular. Desde FundAres, deseamos rendirle nuestro humilde homenaje con este …
Un estudio de Right Management descubrió que las empresas no responsabilizan a sus directivos de la motivación de los empleados y del compromiso que éstos tienen con su trabajo. Los autores de la investigación afirman …
